Analyste financier, FP&A et données (SAP)

Chez Alto, nous participons activement à la transformation du Canada de demain grâce à notre projet de train à grande vitesse reliant Québec à Toronto. Avec le soutien du gouvernement du Canada, cette initiative novatrice vise à améliorer la qualité de vie de nos citoyens, à renforcer les liens entre les communautés et à stimuler la croissance économique.

Vous voulez entreprendre un défi stimulant et percutant? Nous sommes à la recherche d’un·e analyste financier, FP&A et données (SAP). Ce poste peut être basé dans l’un de nos bureaux de Montréal, Toronto ou Ottawa, avec une préférence pour les candidatures basées à Montréal.

Le rôle

L'analyste financier, FP&A et données (SAP) apporte son soutien à la fonction FP&A en fournissant des données financières fiables, des rapports et des analyses pertinentes. Ce poste met l'accent sur la qualité des données, l'utilisation de SAP et la modélisation financière, afin de garantir l'exactitude des rapports et de soutenir les processus de planification (budget et prévisions). La personne titulaire du poste joue un rôle clé dans le renforcement de la gouvernance des données financières et permet une meilleure prise de décision grâce à des rapports structurés, cohérents et automatisés.

Les responsabilités

• Préparer et tenir à jour les rapports financiers récurrents (mensuels, budgétaires, prévisionnels).
• Extraire, valider et rapprocher les données issues de SAP et d’autres systèmes, en garantissant l’exactitude, la cohérence et l’intégrité des données dans l’ensemble des rapports.
• Contribuer à l’analyse des écarts (réel par rapport au budget / aux prévisions) et structurer et consolider des ensembles de données volumineux à des fins d’analyse.
• Soutenir les cycles de budgétisation et de prévision en gérant les fichiers de planification et les modèles financiers.
• Suivre les performances financières et mettre en évidence les écarts, en fournissant des analyses fondées sur les données afin d’accompagner les membres de l’équipe de direction.
• Participer à l’analyse de scénarios et aux projections, ainsi qu’à l’élaboration et à la mise à jour de modèles financiers (Excel / outils BI), en garantissant la fiabilité des hypothèses et des calculs.
• Soutenir les analyses ponctuelles et les analyses de rentabilité, et contribuer à l’analyse des performances (tendances, facteurs clés, indicateurs clés de performance).
• Gérer et contrôler les données de référence financières telles que les centres de coûts, les structures organisationnelles et les hiérarchies, en identifiant les incohérences dans les données et en pilotant les corrections.
• Documenter les définitions des données et les règles de gouvernance, et contribuer à l’amélioration de la qualité et de la structure des données.
• Utiliser SAP pour extraire, valider et analyser les données financières, et contribuer à la maintenance des structures financières au sein de SAP.
• Collaborer avec les services financiers et informatiques pour résoudre les problèmes liés aux données et aux systèmes, et contribuer à l’amélioration et aux tests des systèmes.
• Soutenir l’intégration des données (par exemple, les données réelles SAP dans les outils de reporting) et le développement de tableaux de bord (Power BI, Excel), et automatiser les processus de reporting afin d’améliorer l’efficacité.
• Normaliser les rapports financiers et les modèles, et contribuer aux initiatives de transformation financière.

Les exigences

• Baccalauréat en finance ou en comptabilité requise ; le titre de CPA ou toute autre qualification professionnelle équivalente en comptabilité est un atout.
• Minimum 5 ans d’expérience dans un poste d’analyse financière, avec une expérience de SAP et une connaissance de Power BI ou d’autres outils de BI.
• Maîtrise avancée d’Excel (modélisation, automatisation, manipulation de données).
• Solides compétences en matière de traitement et de structuration des données.
• Grand souci du détail et de l’exactitude des données.
• Capacité à travailler avec des ensembles de données volumineux.
• Esprit analytique et aptitude à la résolution de problèmes.
• Orientation client et bonnes compétences en communication.
• Capacité à collaborer avec les équipes financières, informatiques et métier.
• Esprit proactif et orienté vers les solutions, axé sur la création de valeur pour les parties prenantes internes.
• Vif intérêt pour la compréhension des opérations métier et de leur impact sur les clients.
• Capacité à relier les analyses financières aux résultats concrets de l’entreprise.
• Curiosité pour aller au-delà des chiffres et comprendre le « pourquoi ».

Pourquoi se joindre à Alto?

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Nous travaillons à créer des équipes performantes et diversifiées

Chez Alto, nous croyons à la force des équipes diversifiées. Nous aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne peut se développer et s’épanouir. Alto offre des chances d’emploi égales à tous et toutes et invite les personnes qualifiées, peu importe leur identité, leur origine ou leur situation, à présenter leur candidature.

N’hésitez pas à nous informer si vous avez besoin d’ajustements durant le processus de recrutement. Nous ferons notre possible pour vous offrir une expérience équitable et agréable, tout en gardant confidentielles les mesures d’ajustements.

Notez que nous communiquerons exclusivement avec les personnes dont la candidature sera retenue.

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