Directeur·trice, Modélisation des transports

Chez Alto, nous participons activement à la transformation du Canada de demain grâce à notre projet de train à grande vitesse reliant Québec à Toronto. Avec le soutien du gouvernement du Canada, cette initiative novatrice vise à améliorer la qualité de vie de nos citoyens, à renforcer les liens entre les communautés et à stimuler la croissance économique.

Vous voulez entreprendre un défi stimulant et percutant? Nous sommes à la recherche d’un·e directeur·trice, Modélisation des transports. Veuillez prendre note que la personne titulaire du poste peut être basée dans l'un de nos 4 bureaux: Montréal, Ville de Québec, Ottawa ou Toronto, avec une préférence étant pour les bureaux de Toronto et de Montréal.

Le rôle

Sous la responsabilité de la directrice principale, Commerciale et planification des affaires, le ou la directeur·trice, Modélisation des transports est chargé·e de diriger l'ensemble des activités de modélisation de la fréquentation, des recettes et des transports pour le projet de train à grande vitesse d'Alto.

En collaboration avec le partenaire de développement privé (PDP), Cadence, cette personne sera chargée d’assurer le leadership technique et la supervision des activités de modélisation menées par Cadence, en garantissant la robustesse, la transparence et la qualité « investment grade » des prévisions qui sous-tendent le plan d’affaires et les décisions clés du projet. Elle dirigera également le développement des capacités de modélisation internes d’Alto, en garantissant l’indépendance de l’analyse, une diligence raisonnable rigoureuse et une maturité analytique à long terme. Ce poste est essentiel à la réussite du projet et nécessite une collaboration étroite avec des équipes interfonctionnelles, notamment les équipes opérationnelles, financières, stratégiques et techniques, ainsi qu'avec des conseillers externes. La personne titulaire de ce poste veille à ce que les résultats de la modélisation soient crédibles, défendables et alignés sur les objectifs du projet, tout en soutenant la prise de décision stratégique, la structuration des accords commerciaux et les activités de négociation.

Les responsabilités

• Assurer la supervision technique et l'évaluation critique des activités de modélisation de Cadence, notamment par le biais d'une diligence raisonnable indépendante et d'un examen critique des méthodologies, des hypothèses et des résultats des modèles de prévision de fréquentation, de recettes et de demande, afin d'en garantir la robustesse et la crédibilité.
• Définir et faire respecter les exigences en matière de modélisation, y compris les cadres d’assurance qualité/contrôle qualité, les processus de validation et les normes de documentation, afin de garantir la transparence, la vérifiabilité et la cohérence des résultats de modélisation.
• Développer et maintenir les cadres internes de modélisation et d’analyse d’Alto, et fournir des analyses de modélisation pour soutenir les tests de scénarios indépendants, les analyses de sensibilité et les évaluations stratégiques.
• Valider les données issues des études de marché et veiller à leur intégration appropriée dans les méthodologies de modélisation et les prévisions de la demande.
• Fournir des contributions analytiques aux équipes interfonctionnelles, notamment en matière de modélisation financière, de planification technique, d’exploitation et de stratégie commerciale.
• Collaborer avec des conseillers externes et Cadence pour établir, affiner et optimiser les prévisions de fréquentation et de recettes pendant la phase de co-développement, et soutenir l'élaboration de données d'entrée de qualité « investment grade » pour le plan d'affaires.
• Développer et gérer la stratégie et les systèmes de données pour les activités liées à la fréquentation et aux recettes, notamment la gouvernance, l'intégration de données tierces, la coordination des données d'entrée de modélisation, et la garantie de résultats automatisés et reproductibles.

Les exigences

• Baccalauréat ou maîtrise en ingénierie des transports, en économie, en science des données, en mathématiques ou dans un domaine connexe.
• 10 à 12 ans d’expérience dans la modélisation des transports et la prévision de la demande pour de grands projets d’infrastructure, avec une expérience avérée dans la réalisation de prévisions de la demande et des recettes de qualité « investment grade » (de préférence dans le domaine ferroviaire ou des transports en commun).
• Expertise approfondie des méthodologies de modélisation, notamment le choix du mode de transport, la modélisation de réseaux et les approches d’élasticité/économétriques.
• Solides compétences techniques en outils de modélisation (par exemple Emme), en programmation (Python requis) et en plateformes de données (par exemple SIG).
• Capacité à traduire des analyses complexes en informations claires et exploitables pour la prise de décision, destinées à un public de cadres et à des non-spécialistes.
• Capacité avérée à travailler dans des environnements complexes, dynamiques et impliquant de multiples parties prenantes.
• Le bilinguisme (anglais et français), à l'oral comme à l'écrit, est considéré comme un atout.
• Une certaine flexibilité est requise, car le poste implique des déplacements entre Toronto et Montréal.

Pourquoi se joindre à Alto?

• Assurances collectives de base payées pour vous et votre famille : soins médicaux, dentaires, vie, invalidité, etc.
• Accès à des comptes de mieux-être et de santé pour soutenir votre style de vie.
• Compte Flex-Alto de 500$ visant à encourager une approche santé et un mode de transport plus durable.
• Un régime de retraite et des options d’épargne (REER et CELI).
• Des vacances selon votre expérience, disponibles dès l’embauche.
• Un programme de rémunération incitative.
• Travail en mode hybride flexible.
• Un environnement de travail qui encourage l’initiative, l’innovation et les solutions avant-gardistes.
• Une occasion unique de façonner l’avenir du transport au Canada.

Nous travaillons à créer des équipes performantes et diversifiées

Chez Alto, nous croyons à la force des équipes diversifiées. Nous aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne peut se développer et s’épanouir. Alto offre des chances d’emploi égales à tous et toutes et invite les personnes qualifiées, peu importe leur identité, leur origine ou leur situation, à présenter leur candidature.

N’hésitez pas à nous informer si vous avez besoin d’ajustements durant le processus de recrutement. Nous ferons notre possible pour vous offrir une expérience équitable et agréable, tout en gardant confidentielles les mesures d’ajustements.

Notez que nous communiquerons exclusivement avec les personnes dont la candidature sera retenue. Pour en savoir plus sur l’ensemble du projet, consultez Alto - Accueil.